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公司简介

京东商城

京东于2004年正式涉足电商领域,2018年,京东集团市场交易额接近1.7万亿元*。2019年7月,京东第四次入榜《财富》全球500强,位列第139位,在全球仅次于亚马逊和Alphabet,位列互联网企业第三。
京东集团自2007年开始自建物流,并于2017年4月25日宣布成立京东物流集团,以降低社会物流成本为使命,致力于将过去十余年积累的基础设施、管理经验、专业技术向社会全面开放,成为全球供应链基础设施服务商。

围绕“短链、智能、共生”,京东物流正携手社会各界共建全球智能供应链基础网络(GSSC),并打造了包括京东供应链、京东快递、京东快运、京东冷链、京东跨境、京东云仓等在内的全新 [详细信息]

京喜(社区团购)城市HRBP 相同职位

职位类型 全职 工作地点 1、海南省  海口市    
学历要求 本科 专业要求
工作经验 五年以上 第二专业
年龄要求 26-30岁 性别要求 不限
招聘人数 若干人 工资待遇 5000-10000
外语要求 发布日期 2020-12-14
截止日期 2021-06-25
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详细要求

【岗位职责】

1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立人力资源方针,制定相关制度和行动计划,以支持公司达到预期经营目标

2、负责协助制定并执行人力资源相关管理制度和工作流程

3、负责执行招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜

4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告

5、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系

6、具备基本的业务思维,掌握各部门的用人需求, 制定招聘渠道的方案计划并组织实施善

7、负责部门的日常事务管理工作,协助完成考核、激励及部门资金的预算和控制等工作

8、办理公司员工社保公积金及合同等人事档案

【任职资格】

1、人力资源、工商管理、心理学专业等相关专业等全日制(统招)本科毕业,5年以上互联网人力资源行业经验,在组织发展、人才发展、干部管理等领域具有丰富的实践经验和扎实的专业功底

2、具有知名外资或资本猎头公司从事招聘中级人才的实际经验,侧重于市场拓展、地推类、互联网研发类职位的招聘经验

3、精通人力资源管理六大模块,对各个职能模块均具有高深的专业知识和实操水平,能够指导和直接执行招聘和员工关系管理

4、具备极强的责任心和原则性,良好的人际沟通及协调能力,以及解决复杂问题的能力

5、灵活运用OFFICE、PHOTOSHOP、H5、思维导图等软件

重点:需要省内服从工作调配,年龄30岁之内,特点:年轻拼搏能吃苦