公司简介

详细要求

岗位职责：
全面主持项目公司工作，实施公司战略与年度经营规划。
1、根据集团发展战略，建立、明确房地产项目公司的发展战略，全面管理地产项目：
2、建立和完善管理制度、运行程序，保证经营目标的实现；建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系；全面指导、控制各部门费用预算和资金费用使用情况；
3、负责主持项目开发工作：对项目的市场定位、全面规划、营销策略、施工进展具有全局性的指导、领导作用，为董事会及董事长决策提供建议：负责房地产项目从前期拿地、项目定位、设计管理、营销策划、工程管理至竣工交付的全过程项目管理：参与各部门的工作进展。包括对各阶设、各部门的工作进行全面指导、调整、监督：
4、根据经营管理需要，合理配置人力资源，针对各职能部门对人员进行调整、任免、奖惩：实现团队资源的整合，促进团队工作效率的提高。

任职资格：
1、建筑学、工民建、市场营销等相关专业，全日制大学本科以上学历：50岁以下；
2、二级建造师，中级以上专业技术职务任职资格；
3、10年以上房地产公司工作经验，5年以上地产项目同等职务管理经验：具备旅游地产、商业房地产开发管理经验者优先；
4、具有房地产开发流程中的项目前期调研、产品定位、规划设计、工程管理、成本控制、营销策划等环节丰富的实操经验，并疸长和精通成本控制和营销；
5、具备较强的企业发展战略制定、分析决策及实施能力：擅长和政府及相关职能部门沟通，有良好的人脉资源；
6、具有卓越的计划、组织、协调和沟通能力：具备企业战略发展思维，擅长企业文化推进和组织团队管理：具有敏锐的市场洞察力及决策力和领导力；
7、具备优秀的沟通能力，良好口头及文字表达能力，较强的逻辑分析能力及危机处理能力；熟悉本行业有关的法律法规。