店长
职位类型 | 全职 | 工作地点 | |
学历要求 | 大专 | 专业要求 | |
工作经验 | 五年以上 | 第二专业 | 无 |
年龄要求 | 28-40岁 | 性别要求 | 不限 |
招聘人数 | 1人 | 工资待遇 | 5000-10000 |
外语要求 | 无 | 发布日期 | 2023-07-31 |
截止日期 | 2024-02-16 |
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详细要求
岗位职责:
1、全面主持店面的管理工作,配合集团公司的各项营销策略的实施。
2、围绕集团公司下达的利润指标和各项工作,编制门店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支。
3、制定门店管理目标,制定一系列规章制度和服务操作规程,规定各级管理人员和员工的职责,并监督贯彻执行。
4、建立健全门店的组织系统,使之合理化、精简化、效率化,协调各部门之间的关系,使门店有一个高效率的工作系统;
5、负责门店团队的建立、培养和管理,提高整个门店的服务质量和员工素质,做好门店各个部门的分工管理工作。
6、根据市场变化和发展,制定切实可行的营销工作策略,并组织实施和有效控制。
7、负责门店社会关系协调工作,为门店塑造良好的内、外部形象。
8、负责门店安全管理工作,督导门店清洁、食品安全、人员安全、消防安全工作,建立规范化安全管理制度,保障运营安全。
9、完成上级交办其他工作,定期与上级进行沟通会议。
任职要求:
1、夜场管理、具备互联网营销思维及资源的能力等相关专业,专科及以上学历。
2、有多年夜场管理经验,或大型餐饮行业管理经验。
3、拥有独立完成新店的筹备到开业运营的工作能力。
4、有较强的领导力,熟知销售、拉业务、筹备活动沟通、谈判类工作技巧,熟悉夜场或餐饮行业员工绩效管理、运营管理等知识和技能。
5、形象端庄,举止得体,有高度的工作责任心和工作热情,良好的团队合作精神。
6、有一定的抗压能力以及自驱力。